服装業の未来の雇用は専門学校の中等専門学校生を主とする。

　　随着产业结构的调整，石狮产业大军的主体结构正在发生变化，中专生、技校生正在逐渐成为石狮服装产业大军的主体。

   　　 服装产业基层一线中职高职生比例在提高

4月17日、石獅子市のハイテク職業研修学校と重慶市立江県の第二職業中等専門学校は人材育成と転職契約を締結しました。当月28日、立江県の服装専門学校は今年の卒業生で石獅子に達しました。全部服装企業に配属されて就職しました。

記者によると、石獅子のいくつかの服装企業が制定した人的資源戦略目標は、第一線の末端社員は中等専門学校生と技術生を主とし、管理層は中等専門学校生、高職生を主としている。

市の労働部門はすでに大陸の多くの中等専門学校と方向性服装専門クラスを展開しており、計画的、規模的に石獅子服装製造業の大量輸送に技能のある人的資源を形成する。

ライオン市はオオカミ会社に挑戦して雲南曲靖の1職の学校と共同で“オオカミに挑戦します”の服装のクラスを創立して、全クラスの学生は卒業した後に、すべてオオカミ会社の持ち場に挑戦して就業します。

   　　 今年“农民工”大量减少预计明年会更少

今年の初めの募集期間は、石獅子の周辺地域は全国の沿海の各経済発達地区と同じように、一般的に労働不足が現れました。「農民工」は突然大量に減少しました。多くの内陸部の熟練した「農民工」は長年「故郷を離れて故郷を離れます」出稼ぎに行く機会を放棄しました。

石獅子服装企業の労働量が一番大きいのは現場の平旋工です。その人の数は服装製造業の総人数の70%ぐらいを占めています。

彼らは文化的水準が低く、多くの人が職務の昇進の機会がなく、労働量をもって労働報酬と交換します。

第一線の平旋工は最も不安定で、流動性が最も大きく、小学校の文化程度と夫婦の労働者が一定の安定性を持っています。

全国の農村で9年間の義務教育が引き続き普及するにつれて、内陸の青年の文化素質は急速に向上しています。

   　　 “农民工”或许将成为一个历史名字

石獅子服装製造業は情報化、インテリジェント化の発展で、産業効率を高め、「荒地」現象に対応する重要な道である。

第三世代のコンピュータのフラットカーは急速に普及しています。経験豊富なタイプライターはコンピュータのCAD設備に取って代わられています。コンピュータの裁断も徐々に伝統的な手作りのバージョンに取って代わっています。

今後、種田出身、文化レベルの低い「農民工」は徐々に石獅子服装製造業からフェードアウトし、代わりに農民になったことがなく、中・高等職業教育を持つ労働者が石獅子服装製造業の主体となり、ある日、「農民工」は歴史名詞となるかもしれない。